Телефон доверия 4-22-86

Электронная запись к врачу
Обсуждение
Информация для пациентов

Приветствие

                                                                           Уважаемые жители и гости Нерюнгринского района!

        От имени всего коллектива рад приветствовать вас на официальном сайте ГБУ РС(Я) «Нерюнгринская центральная районная больница». Здесь вы сможете получить объективную достоверную информацию о деятельности лечебно-профилактического учреждения. Уверен, что разделы сайта окажутся полезными и медицинским сотрудникам, и пациентам. Наш интернет-ресурс призван способствовать построению открытого диалога и конструктивного сотрудничества, что должно оказать положительное влияние на качество оказания медицинской помощи в целом. Добро пожаловать в Нерюнгринскую ЦРБ!

Главный врач Нюргун Степанов.

Последние новости

О работе первичной профсоюзной организации Нерюнгринской ЦРБ

         В  состав первичной  профсоюзной  организации Нерюнгринской  ЦРБ  входит 31 подразделение. Членами профсоюза является более 80% сотрудников травматологического, хирургического, оториноларингологического, акушерского отделений,  отделений  неотложной кардиологии и переливания крови, поликлиники для взрослых, кожно-венерологического диспансера, клинико-диагностической, бактериологической и СПИД-лабораторий. 

         В учреждении действует комиссия по заключению и выполнению коллективного договора, в работе которой задействован актив профкома. Коллективный договор в  больнице  заключен 15 апреля 2015 года, прошел уведомительную регистрацию №43 от 23.05.15 года, действует до 15 апреля 2017  г. Доведен до сведения всех подразделений. В каждом из них договор хранят в установленных местах под контролем ответственных лиц.

        В 2016 году подписано дополнительное соглашение о внесении изменений в коллективный договор. В 2015 году договор исполнен на 80%. По причине отсутствия финансирования в больнице не проводились мероприятия по физической культуре, организации санитарно-курортного лечения и оздоровительного отдыха детей. Работа по данному направлению ведется, работодателю предложено предусмотреть необходимые денежные средства в бюджете на 2017 год. В объемах, предусмотренных коллективным договором, 135 членам профсоюза оказана материальная помощь на общую сумму 199 тыс. рублей.  

       Одним из самых актуальных направлений деятельности остается оплаты труда работников сферы здравоохранения. Профсоюз ставит вопросы о повышении базовых окладов и  достижении «дорожной  карты», эффективно поставлена деятельность по соблюдению норм охраны труда. Так, вместе со службой охраны труда и технического контроля  проводятся тематические месячники, конкурс «Безопасное отделение» (победили акушерское иоториноларингологическое), создано положение комиссии по проверке знаний и обучению, утвержден график обучения, в подразделениях назначены ответственные и т.д.

       Установлено взаимодействие с Якутской республиканской организацией профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации, в рамках социального партнерства – с администрацией ГБУ РС (Я) «Нерюнгринская центральная районная больница». В тесном контакте с республиканским отраслевым профсоюзом в сжатые сроки надлежит усилить правовую защиту интересов членов первичной профсоюзной организации ГБУ РС(Я) «Нерюнгринская ЦРБ», наладить взаимодействие с органами надзора и контроля, усилить подготовку актива, привлечь в свои ряды новых сотрудников больницы, в том числе молодых специалистов и т.д.

Пресс-служба Нерюнгринской ЦРБ

О первичных профсоюзных организациях в Нерюнгринской ЦРБ

         30 июня состоялось собрание членов профсоюза Нерюнгринской центральной районной больницы, на котором обсудили факт создания альтернативной первичной организации.

         Присутствовали  представитель профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации по Дальневосточному федеральному округу Тамара Беспалова, председатель Якутской республиканской организации профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации Людмила Корнилова, ее заместитель Полина Бугаева, технический инспектор труда Центрального комитета Профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации Василий Брыжаха. На мероприятие также пригласили председателя альтернативной первичной профсоюзной «Действие» Наталью Алексееву, ее заместителя Лилию Третьякову.

         Председатель первичной организации профсоюза Ирина Лылова доложила об итогах работы за предыдущий год. Об установленных Минздравом Якутии показателях «дорожной карты» напомнил главный врач ГБУ РС(Я) НЦРБ Нюргун Степанов:

- Средний размер оплаты труда младшего персонала для Нерюнгринской ЦРБ определен в 27 500 руб., для Чульманской и Серебряноборской больниц – 22 800 руб. С января по март 2016 года в среднем на каждого из 1 447 работников Нерюнгринской ЦРБ начисляли по 42 297 руб. Среднесписочная численность  врачей составила 194 человека (без руководителя и его заместителей, среднемесячная зарплата - 88 454 руб., среднесписочная численность  среднего медицинского персонала составила 649 человек, среднемесячная зарплата - 38 933 руб., среднесписочная численность  младшего персонала составила 316 человек, среднемесячная зарплата - 22 571 руб.

         Затем приступили к обсуждению вопроса, выдвинутого на повестку дня. Людмила Корнилова подчеркнула, что единственной целью является установить причины создания в больнице альтернативной первички. Прежде всего это недочеты в правозащитной деятельности. Результаты работы первички республиканский комитет профсоюза  подвергнет тщательному анализу и корректировке. Вместе с тем отраслевой профсоюз субъекта готов к взаимодействию «с любой общественной организацией, настроенной на сотрудничество, основанной на принципах прозрачности, открытости, гласности».

         Выступая с докладом, Людмила Корнилова рассказала, что в 90-е годы 20 века профсоюз медицинских работников Якутии активно применял такие формы защиты прав своих членов как забастовки и пикеты. В настоящее время ситуация стабилизировалась, с органами государственной власти и структурами налажено социальное партнерство.

         Если с работодателями не получается прийти к соглашению, членам профсоюза рекомендуют выполнять свои обязанности исключительно в рамках среднемесячной нагрузки. В альтернативном профсоюзе «Действие» данный способ предпочитают называть «итальянской забастовкой». 

          Как уточнили Наталья Алексеева и Лилия Третьякова, основной задачей альтернативной первички в Нерюнгринской ЦРБ ставят повышение заработной платы медиков, в частности младшего медицинского персонала, Людмила Корнилова согласилась, что вопрос более чем актуален. Тем не менее, спектр деятельности любого профсоюза гораздо шире, включает в себя правозащитную работы, представление социальных интересов участников и т.д.

          В рамках диалога с представителями альтернативной первички выяснилось, что состав участников таковой сохраняют в тайне, опасаясь давления со стороны управленческого аппарата НЦРБ.  В ответ на просьбу подтвердить  количество  данных  членов  профсоюза представлено не было. Сотрудники НЦРБ интересовались, как в условиях анонимности, альтернативная первичка будет защищать права своих членов и собирать взносы. Возникли и другие, не менее актуальные вопросы, к сожалению, также не получившие конкретных ответов.

          Подробно сообщив о важнейших итогах и планах работы республиканского отраслевого профсоюза, Людмила Корнилова попросила рассказать, как поставлена аналогичная деятельность в альтернативном профсоюзе «Действие». Остался без ответа и вопрос, почему его отдельные члены продолжают входить в состав первичной профсоюзной организации отраслевого республиканского профсоюза. Это недопустимо. Остается неясным, как может организовать эффективную деятельность неосвобождённый председатель первички, в полном объеме, качественно выполняя свои служебные обязанности.

          После собрания актив первичной профсоюзной организации подвел итоги, что называется в «узком кругу». Тамара Беспалова и Людмила Корнилова, подчеркнули, что причиной создания в Нерюнгринской ЦРБ альтернативной первички стали вполне объективные причины. В работу первичной организации профсоюза  НЦРБ  необходимо  внести  качественные изменения,  с чем  согласился профсоюзный  комитет  больницы.  Реском  профсоюза,  со  своей  стороны,  окажет  всестороннюю  помощь.

        Пресс-служба Нерюнгринской ЦРБ

 

О профилактике малярии

         Малярия - инфекция, от которой ежегодно умирают свыше 1 млн. людей. В Российской Федерации ежегодно регистрируются завозные случаи малярии. В 2015 году зарегистрировано 99 случаев малярии. В 98% случаев завоз произошёл из дальнего зарубежья и только в одном случае из Таджикистана. В 2015 году  зарегистрирован завоз малярии из 25 стран Африки (Камерун, Нигерия, Ангола, Гана и др.). Также завоз осуществлялся из Афганистана, Индонезии, Доминиканской Республики, Гайаны, Северной Кореи, Папуа-Новой Гвинеи. В Республике Саха (Якутия) периодически отмечается завоз малярии из Индии, Африки, Доминиканской Республики.

         Малярия – тяжёлое инфекционное заболевание, широко распространённое в странах с тропическим и субтропическим климатом,  вызываемое тканевым паразитом рода  Plasmodium. Заражение происходит при укусах малярийных комаров, заражённых плазмодием, при переливании крови, от матери к  плоду. Известны 4 формы малярии: трёхдневная, четырёхдневная, овале, тропическая. Наиболее опасной является тропическая малярия, которая при позднем обращении к врачу может привести к летальному исходу.

         Инкубационный (скрытый) период - от 7 до 30 дней при тропической малярии и до 3-х лет при других формах. Симптомы - повышение температуры тела (в некоторых случаях температура не достигает высоких цифр), озноб, сильное потоотделение, головная боль, слабость. Необходимо помнить, что ранние проявления малярии сходны с первыми признаками других заболеваний. Диагноз может поставить только врач после проведения   лабораторного исследования крови. При тропической малярии без проведения своевременного специфического лечения возможен смертельный исход в очень короткий срок от начала заболевания (5-7 дней).

         С целью профилактики необходимо регулярно принимать противомалярийные препараты при посещении эндемичной территории: Делагил (Хлорохин) при риске заражения трёхдневной малярией или Мефлохин (Лариам) при риске заражения тропической малярией. Приём препаратов следует начинать за 1 неделю до выезда в тропики, продолжать весь период пребывания и в течение 3 недель после возвращения. В день приёма препарата запрещается употреблять алкоголь, водить автомобиль, заниматься работой и видами спорта, требующими повышенной концентрации внимания. Выбор препарата зависит от страны пребывания, доза определяется врачом.

         Во время пребывания в странах, неблагополучных по малярии, необходимо оберегать себя от укусов комаров. С этой целью в сумеречное и вечернее время рекомендуется применять репелленты (отпугивающие средства), которыми обрабатываются кожные покровы и одежда. Использовать в соответствии с инструкцией. Для предотвращения залёта комаров в помещение окна и двери должны быть засетчены, во время сна целесообразно пользоваться пологами.

         Для обработки внутренних помещений используются электрофумигаторы, противомоскитные спирали, распылители (аэрозоли) и другие средства. Кроме того, можно использовать букетики ромашки, которые будут отпугивать комаров в течение 5-7 дней. Народные средства, отпугивающие комаров - запахи гвоздики, эвкалипта, базилика, аниса, - используются в виде масел для нанесения на кожные покровы. Можно капнуть каплю масла на источник огня (в камин, печку, костёр, сковородку).

         Следует  помнить, что в течение 3-х лет после возвращения на родину из страны, неблагополучной по малярии, при каждом повышении температуры тела следует немедленно обращаться в медицинскую организацию и сообщать врачу о том, что Вы были в стране с тропическим климатом.

         Отделение профилактики поликлиники для взрослых 

UK Bookamekrs http://gbetting.co.uk Free Bets

О нас

Адрес: 678960, Республика Саха (Якутия), г. Нерюнгри, Больничный комплекс
Телефоны: (41147) 4-21-70, факс (41147) 4-20-96
E-mail: hospital-neru@yandex.ru

место положение

Министерство здравоохранения Российской Федерации

Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Республики Саха (Якутия)

Министерство здравоохранения Республики Саха (Якутия)